Метель и снежные заносы могут считаться уважительной причиной отсутствия на работе, заявили в Госдуме.
Если о непогоде официально предупреждали МЧС, синоптики или дорожные службы, работодатель не вправе засчитывать неявку как прогул.
Отправьте начальнику 😅
Подписаться на Домодедово
💙Прислать фото или видео
